凌云步培训 向TA咨询

培训方向:营销推广所属地区:广东 广州 越秀区成立时间:2013-07-17 机构性质:私营企业 机构规模:200-500人
古灵
企业管理
所在地区:广州
擅长行业:咨询/法律/教育/科研
【古灵老师简介】

HR、TTT、MTP、ECC管理体系建设实战专家


19年人力资源实战管理经验


国家一级人力资源管理师


国内权威劳动关系处理专家


国际职业认证标准联合会高级企业培训师


广东省人力资源管理专业委员会特聘讲师


现任:某地产集团(世界500强)人力资源总监、培训经理


曾任:星达集团(中国100强)  培训经理


曾任:通用电器(港资企业)    人力资源主任


实战经验:


★ 曾被某集团董事长委于重任,指派到“临危企业”全面负责公司人力资源管理工作,指导企业快速实施停产转型和职工安置工作,负责358名职工解除及分流工作,在3天之内妥善处理职业就业问题,无一起劳资纠纷,并重新搭建该企业停产转型后薪酬福利体系,后该项目被广东省国资委评为“国企改革”典范。连续4年被集团评为“优秀员工”、“优秀共产党员”荣誉称号。


★ 曾在通用电器任职期间,先后开展了“新员工90天培养计划、基层班组长能力提升、成立康娱筹委会、离职面谈管理“等项目,使基层员工流失率从开始高达10%下降至3.9%,员工年度满意度由78分上升至92分;通过改进绩效管理特别是绩效工时计薪法,3年持续为企业节省人工成本10%左右,提升企业绩效15%以上,多年被企业评为“优秀个人”荣誉称号,工作成果得到老板至中层、基层员工的高度好评。


★ 长期为广东省人力资源管理专业委员会总会、从化分会、高明分会进行《绩效管理与操作实务》三阶、《情商人力资源管理》等课程培训,超过300家企业高管、人力资源总监、经理、主管、专员参与培训,获得5期返聘,指导16家企业建立绩效管理体系,受训学员超过30人职位得到提升,实战授课获得三地学员的高度赞誉。被三地协会长期特聘为高级顾问、讲师。


★ 连续4年被香港天星国际公司、深圳鼎承连续返聘《绩效管理与操作实务》、《福利管理实战运用》、《高效沟通管理》、《执行力体系建设》、《情绪管理》等课程,并特聘为高级顾问、讲师,深圳鼎承连续多年业绩和人数增长15%以上,并在上海等地开设分公司,行业影响力、品牌美誉度得到快速提升。


★ 曾为广东通驿公司《教练式沟通》、《MTP——管理人员能力提升训练》、《福利管理实战运用》等课程,得到来自广东各大高速驿站的站长的良好评价,连续3年被返聘。


★ 2016年首届人力资源高峰会论坛荣获“人力资源优秀讲师”。


★ 2017年度获全国极具影响力“我是好讲师”全国大赛“速赢赛区”10强讲师


★ 2017年度广东省优秀培训师

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